La reforma del mercado laboral

Rubén escribió:Y más importante que decir si es necesaria o no (que lo es) es el modo de hacerlo. Y sobre ésto, no tengo la más mínima idea de lo que dice UPyD. ¿Cómo se posiciona al respecto? Me gustaría saber un poco más la postura del partido en política económica.

171. - El mercado de trabajo: una de las reformas estructurales más urgentes para la
economía española es la del mercado de trabajo. Anclado todavía en instituciones
heredadas del franquismo, el mercado de trabajo adolece, entre otros problemas, de una tasa
de paro que duplica la de los países de nuestro entorno, una elevada tasa de temporalidad y
una desigual cobertura de la protección social. La reforma del mercado de trabajo se debe
orientar hacia la unificación de las condiciones jurídicas de empleo de todos los
trabajadores, acabando así con la distinción entre los que cuentan con contratos indefinidos
y los que están sujetos a una contratación de carácter temporal no causal. Una unificación
que ha de operar tanto en lo que se refiere a las condiciones salariales, como en lo que
concierne al coste del despido. El despido forma parte, junto a las prestaciones
correspondientes, de la protección del desempleo, por lo que se hace necesaria una
reasignación entre ambos tipos de protección, que se acompañe de una mejora de las
políticas activas de empleo (formación y ayuda en la búsqueda de un nuevo empleo a los
parados). Es necesario pasar de un sistema centrado en la protección del puesto de trabajo a
uno centrado en la protección del trabajador y el empleo. Propugnamos, por ello, con
respecto a las indemnizaciones, un alineamiento hacia las condiciones medias que
prevalecen en los países de la Unión Europea. Respecto a los incentivos al empleo que
tienen como fundamento la reducción de las cuotas a la Seguridad Social, su simplificación
resultaría muy conveniente.

El acuerdo de sindicatos y organizaciones empresariales es deseable para emprender estas
reformas pero, dado su carácter ineludible, el Gobierno no puede dejar de hacer frente a su
responsabilidad escudándose en una posible falta de acuerdo. El proceso de globalización
exige que las economías dispongan de una mayor flexibilidad y capacidad de adaptación a
unas condiciones cambiantes.